Egal ob Kindergärtnerinnen oder Mitarbeiter für Integration für die Sommerbetreuung oder auch der Koch oder Tischler als Teilzeit-Berufsschullehrer: Viele Probleme im Bildungsressort hofft Landesrat Philipp Achammer über „Nebentätigkeiten“ öffentlicher Bediensteter zu entschärfen. Doch die dazu nötige Durchführungsverordnung hat die Landesregierung noch immer nicht erlassen. „Das ist jetzt absolut dringlich“, sagt Achammer.

Vertragsverhandlungen, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, Einsatz für eine sozial gerechte Politik und eine zukunftsgerichtete Wirtschaftspolitik: Die gewerkschaftlichen Schwerpunkte für 2026 beschreiben die Landessekretäre der Gewerkschaft SGBCISL-Landessekretäre kürzlich als Probleme, die größtenteils noch nicht gelöst sind. Nach dem Motto „Neues Jahr, alte Probleme“.

Bei einer Aussprache am heutigen Mittwoch im Landhaus 1 in Bozen haben Landeshauptmann Arno Kompatscher, die drei Bildungslandesräte Philipp Achammer, Marco Galateo und Daniel Alfreider sowie Personallandesrätin Magdalena Amhof vereinbart, die Gewerkschaftsvertretungen des pädagogischen Personals für Freitag, 23. Jänner zu einem Treffen einzuladen. Dabei soll der Start der konkreten Vertragsverhandlungen vereinbart werden.

Die größte Gewerkschaft im Land, der AGB/CGIL, blickt auf ein herausforderndes Jahr zurück und steckt die Ziele für 2026 ab. Im Fokus stehen der Erhalt der Kaufkraft, die Sicherheit am Arbeitsplatz und eine tiefgreifende interne Erneuerung zum 120-jährigen Bestehen.

Den Bediensteten des Weißen Kreuzes sowie dem Personal an den Informationsschaltern der Südtiroler Transportstrukturen AG (STA) stehen nach wie vor keine Zweisprachigkeitszulagen zu – laut Matthias von Wenzl, Obmann der ASGB-Fachgewerkschaft für Transport und Verkehr (GTV) sei das „kaum nachvollziehbar“. Nach einem Treffen mit Landesrat Daniel Alfreider will die Gewerkschaft nun eine Gegenüberstellung zur aktuellen Situation ausarbeiten.

BOZEN. Seit Monaten wird im öffentlichen Dienst in Südtirol hart um Lohnerhöhungen gerungen. In der Privatwirtschaft wächst darüber die Kritik: Viele Beschäftigte vermissen vergleichbaren Einsatz für ihre Anliegen. Was ASGB-Chef Tony Tschenett zu diesem Vorwurf sagt.

Der Hafen Ravenna hat am Donnerstag zwei Lastwagen die Einfahrt verweigert, die angeblich Waffen nach Israel transportierten. Dies geschah vor dem Hintergrund wachsender Proteste italienischer Hafenarbeiter und Gewerkschaften gegen den israelischen Militäreinsatz im Gazastreifen.

Bei der Gewerkschaft AGO „hat man genug von Löhnen, die real immer weiter sinken“. Mit einem eigenen Aufkleber „Gegen Armut trotz Arbeit“ will man darauf aufmerksam machen. Denn, davon ist Landessekretär Stefano Boragine überzeugt, nur mit angemessenen Löhnen lässt sich die Qualität im öffentlichen Dienst erhalten.

Nach dem Ausbruch der beiden Insassen aus dem Bozner Gefängnis fragen sich viele, wie das passieren konnte und wer dafür die Verantwortung trägt.

Die Ergebnisse der Stellenwahl an den deutschen Schulen in Südtirol sind alarmierend. Das schreibt der Autonome Südtiroler Gewerkscahftsbund (ASGB) in einer Aussendung: Weniger als die Hälfte der ausgeschriebenen Stellen konnte direkt vergeben werden. Viele Schulen müssen nun über Direktbeauftragung Personal finden und vermehrt muss auf nur mangelnd bzw. überhaupt nicht ausgebildetes Personal zurückgegriffen werden. „Diese Situation offenbart eine besorgniserregende Entwicklung: Der Lehrermangel ist auch in Südtirol angekommen – und die Folgen sind gravierend.“

Immer wieder werfen Südtirols Gewerkschaften der Landesregierung „Hinhaltetaktik“ vor. Jüngster Fall: Die Vertragserneuerung für die Arbeiter der Wildbachverbauung. Alles wäre bereits seit Monaten eigentlich unter Dach und Fach einschließlich des neuen Betriebsabkommens. Doch dann taucht ein Rechtsgutachten auf, eine Gesetzesänderung wird notwendig und der Termin zur Behandlung im Landtag wird verschoben....

Nein zur Streichung des Pendlergeldes, zur Auflösung von Zwergschulen und zur Kürzung von Uni-Stipendien: Der ASGB hat die Sparpläne von Andrea Zeppa kritisch unter die Lupe genommen und dem Sonderbeauftragten der Landesregierung nun seine Stellungnahme zukommen lassen.

Groß angekündigt, ist die Unterschrift unter dem Vertrag, der 46.000 Angestellten im öffentlichen Dienst zwischen 965 und 2.418 Euro brutto bringen soll, gestern geplatzt. Grund ist der Unmut über das Öffi-Abo, das es erst im November und nicht für Halbjahresverträge gibt. Trotzdem werden fast alle Gewerkschaften heute ihre Unterschrift leisten; CGIL/AGB vermutlich nicht.

Angestellte im Handel und Dienstleistungssektor bekommen künftig mehr Geld. Am Mittwoch ist der territoriale Zusatzvertrag zwischen Gewerkschaften und Wirtschaftsverband hds unterzeichnet worden. Damit finden die mehr als ein Jahr andauernden Verhandlungen ihren Abschluss.

Tony Tschenett, Vorsitzender des ASGB, warnt am Tag der Arbeit eindringlich vor den sozialen Folgen stagnierender Einkommen in Südtirol. Im Gespräch fordert er deutliche Lohnerhöhungen, stärkere Unterstützung im Wohnbau und ein Ende jahrelanger Verzögerungen bei Kollektivverträgen.

Salvatore Giuliana von der Fachgewerkschaft Öffentlicher Dienst im Agb/CGIL nimmt in einer Presseaussendung Stellung, zu den von Soziallandesrätin Rosmarie Pamer angekündigten Plänen, neue Berufsbilder im sozialen und sanitären Bereich einzuführen. Sie äußert Bedenken und fordert stattdessen eine Überarbeitung und Aufwertung der bereits bestehenden Berufe.

Das Thema Sicherheit in den öffentlichen Verkehrsmitteln ist ein Dauerbrenner. „Leider hat sich nicht ganz so viel getan, wie versprochen“, sagt Hans Joachim Dalsass von der Fachgewerkschaft Transport im ASGB. Die bereits umgesetzten Maßnahmen zeigten aber Wirkung auf den Bussen und vor allen Dingen in den Zügen.

Wo ein Wille, da ein Weg, heißt es so schön. Und einen Weg hätte ASGB-Chef Tony Tschenett gefunden: In einer Aussprache mit Gesundheitslandesrat Dr. Hubert Messner und Ressortchef Michael Mayr präsentierte er für die fehlenden, aber versprochenen 4 Millionen Euro für die Angestellten der konventionierten Privatkliniken eine Lösung. Die wird nun geprüft.

Südtirol steht vor einem drängenden Problem: Die Zahl der Arbeitsunfälle bleibt hoch, insbesondere in der Landwirtschaft, der Industrie und dem Handwerk. Die Gewerkschaft SGK/UIL schlägt Alarm und fordert nun dringende Maßnahmen.

„Nulllinie“ nennt Schulgewerkschafterin Petra Nock (ASGB) die Grafik zur Entwicklung der Gehaltselemente der Lehrer. Enthalten ist sie in einer Antwort von Personallandesrätin Magdalena Amhof auf eine entsprechende Anfrage der Freien Fraktion. Und sie zeigt in der Tat wenig Aufwärtsbewegung bei den Zulagen.

Die Bezieherinnen der Hausfrauenrente, die 1993 eingeführt wurde, um jenen Frauen finanzielle Sicherheit im Alter zu bieten, die im Haushalt tätig sind, stehen vor massiven Einschnitten. „Mit dieser Entscheidung der Regionalpolitik erreicht die Respektlosigkeit gegenüber den sozial Schwächsten eine neue Dimension“, sagt der Vorsitzende des Autonomen Südtiroler Gewerkschaftsbundes (ASGB), Tony Tschenett.

„Auch die Rentnerinnen und Rentner werden auf die Straße gehen, um konkrete Antworten von einer Regierung zu fordern, die sich nicht für die wirtschaftlichen und sozialen Säulen des Landes einsetzt: Arbeit und Rente“. Dies kündigte der Generalsekretär der Rentnergewerkschaft des AGB/CGIL, Alfred Ebner, anlässlich der Initiative „Renten: eine unendliche Verpflichtung“ an, die am heutigen Dienstag im Schloss Maretsch in Anwesenheit der SPI-Nationalsekretärin Tania Scacchetti und Vertretern des SPI aus Mantua und aus der Lombardei stattfand.

Tony Tschenett bleibt Chef des Autonomen Südtiroler Gewerkschaftsbundes (ASGB): Der Bundesvorstand hat den Leitungsausschuss für die neue Amtsperiode bestellt und setzt dabei auf Kontinuität.